Principali responsabilità:
- assicurare la gestione dello sviluppo commerciale e relazione con i clienti diretti, sviluppo dell’area di riferimento (contesto nazionale)
- sviluppare ed espandere la rete di distribuzione dei prodotti
- gestire e ricercare nuovi lead (contatto clienti) attraverso l'attività di lead generation coordinata alle strategie del Responsabile Sales Internazionale
- gestire e accompagnare in tutte le fasi il cliente, dal processo d'offerta all’ acquisto e assistenza
- costruire relazioni durature con i prospect e clienti attivi
- sviluppare il portafoglio clienti assegnato, attraverso il raggiungimento degli obiettivi assegnati secondo i KPI aziendali
- aggiornare la reportistica aziendale, il database dei clienti (CRM) e documentare l'attività relativa ai clienti
- visitare i rivenditori, utenti finali e clienti OEM per eseguire la formazione sui prodotti
- incontrare i rivenditori per determinare l'attività commerciale nell'area, rivedere i piani di vendita in corso, gestire e garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita e marketing
- assistere nella preparazione di proposte e preventivi
- sviluppare, creare e/o aggiornare le presentazioni aziendali per lo sviluppo commerciale e la partecipazione a gare di appalto
- gestire il coordinamento e la realizzazione di eventi e fiere
- assicurare la raccolta, la verifica ed il consolidamento dei dati e l’aggiornamento in relazione agli obiettivi di budget.
Requisiti:
- Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia o affini
- Esperienza nel ruolo ricercato preferibilmente in contesti commerciali complessi, vendita B2B di prodotti industriali
- Dinamismo, capacità di team working e problem solving
- Conoscenza del mercato italiano
- Esperienza preferenziale di utilizzo di SAP (o simili) e Salesforce (o simili)
- Esperienza preferenziale nella vendita di prodotti personalizzati a clienti OEM
- Disponibilità a viaggiare regolarmente sul territorio nazionale (fino al 60% del tempo)
- Inglese fluente
Durante la fase di selezione non verrà trasferita all’Azienda alcuna informazione in merito al Candidato. Solo se la candidatura sarà considerata coerente con la ricerca, verrà chiesta autorizzazione al Candidato per la presentazione.
Qualora non siate contattati entro 60 giorni dalla vostra candidatura, la ricerca è da considerarsi conclusa.
Il vostro profilo professionale potrà essere tenuto in considerazione per eventuali altre selezioni coerenti con la vostra esperienza, sulla base di quanto definito nella nostra Privacy Policy.